为更好地贯彻落实政务公开工作有关要求，全面深入推进政务公开工作，进一步提升政务公开工作专业化水平，结合市大数据局工作实际，特制定2022年度政务公开工作培训计划，内容具体如下。

一、指导思想

坚持“公开是原则，不公开是例外”的原则，加强政务公开培训工作，不断增强干部的政务公开意识，健全工作机制、创新公开形式、完善公开内容、接受社会监督，不断拓展政务公开的广度和深度，进一步提升政府工作透明度和公信力。

二、培训内容

1.政府信息主动公开培训：以《中华人民共和国政府信息公开条例》为核心，在公开意义、公开渠道，公开要求，公开时限等方面开展培训。以政府信息主动公开培训为契机，提全体干部职工依法行政和履行政府信息公开工作法定职责的责任意识。

2.政府信息依申请公开工作培训。结合年度政府信息依申请公开工作具体任务开展实践培训，加强依申请公开答复规范性审核，进一步提高工作人员履职能力和答复规范化水平，通过依申请工作不断提升政务公开工作意识。

三、培训方式

结合工作实际，按要求参加市级政务公开工作培训，单位内部组织政务公开工作培训，通过主动公开、依申请公开实践案例、组织参加政府开放日等活动开展培训。

四、工作分工

办公室负责培训方案制定、培训会务准备、综合协调工作，各业务科室根据工作分工组织熟悉业务人员及时参加培训并做好科室内部学习培训工作。

 

　　　　　　　　　　　　德州市大数据局

　　　　　　　　　　　　2022年3月17日